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中国科技巨头联合发声：针对大企业病症进行改革
发布时间：2024年05月27日 11:55:28 阿里巴巴 人已围观
简介京东和阿里巴巴在即将到来的“618大战”前夕，提出整治“公司病”的问题，引发广泛关注。京东创始人刘强东在内部会议上强调，企业应注重长远发展，改善管理，以应对行业竞争压...
新标360快讯5月27日报道，随着中国电商巨头京东与阿里巴巴在“618大战”临近之际，开始关注并整治“企业病”，这一议题迅速引起了广泛的讨论。
在一场内部会议中，京东创始人刘强东清晰表达，长期绩效不佳且缺乏进取心的员工，不符合公司的价值观。
京东的高层也承认，集团内部确实存在“大公司病”，散漫的管理方式导致公司进展缓慢及企业文化问题，现在亟需“亡羊补牢”。
在阿里巴巴集团发布2024财年的财务报告时，集团主席蔡崇信和首席执行官吴泳铭共同发表的致股东信中指出，在过去25年的发展过程中，公司已经显现出“大公司病”的征兆。
百度集团的高管崔珊珊在年度颁奖典礼上，直言“大厂病”带来的种种困扰，包括内部协作障碍、工作态度不端和沟通不畅等问题。
她同时强调，管理层正在积极关注并着手解决这些问题。
字节跳动的首席执行官梁汝波也在2024年的全员会上指出，公司当前最大的危机是陷入平庸，包括低效率、反应迟钝和标准降低。
他强调，字节跳动必须增强危机感，始终保持创业心态，防止陷入“大公司病”的泥潭。
