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威马汽车董事长沈晖发布全员信：员工薪资调整，年终奖取消
发布时间：2022年11月21日 19:27:56 人物 人已围观
简介威马汽车CEO沈晖在11月21日发布的内部信中宣布，因应资金压力，管理层自愿降薪50%，并将减少整体运营费用，以降低运营成本。自2022年10月起，公司将执行一系列财务措施来改善财务状...
11月21日，威马汽车的首席执行官沈晖在一封内部信中透露，为了应对当前的资金紧张局面，管理层决定自愿将薪酬减半，并将缩减公司的整体运营费用，以实施多项财务策略来降低运营开支。
具体举措包括：自2022年10月起，M4及以上级别的管理人员将自愿减薪50%；其它员工的基本工资将调整为70%；公司发薪日也将从下月8日改为下月25日发放上月工资；
今年将暂停发放额外奖金（第13薪）、留任奖金（第14薪）和年终奖，同时也将中止购车补贴的发放。
根据统计，威马汽车在2019年至2021年间的归母净亏损分别为41.45亿元、50.84亿元和82.06亿元，三年总亏损达到174.35亿元，且亏损幅度逐年增加；经调整的净亏损为40.44亿元、42.25亿元和53.63亿元，三年累计亏损为136.32亿元。
目前，公司手头的现金仅有40亿元。与其他新兴造车企业动辄上百亿的现金储备相比，威马汽车显得资金紧张。
在销量方面，2022年前三季度，威马汽车的交付量达到了2.82万辆，同比增长约8.7%。尽管销量没有出现下降，但与零跑、埃安、哪吒等厂商相比，2.8万辆的交付量依然显得相对逊色。
