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微软裁员内幕：总赔偿高达16亿美元
发布时间：2014年07月25日 16:02:42 微软 人已围观
简介微软CEO纳德拉近日宣布，公司将在未来一年内裁员18,000人，这一规模前所未有。此次裁员主要集中在微软硬件部门，该部门的员工主要是收购诺基亚设备时引入的。...
最近，微软首席执行官纳德拉宣布公司将在未来一年内裁减18,000名员工，这一举措标志着微软历史上前所未有的大规模裁员。本次裁员的主要影响集中在微软硬件部门，这个部门的员工大部分是自收购诺基亚设备以来的25,000名新员工，计划裁减12,500名，正好是诺基亚员工数量的50%。裁员对象包括专业技术人员和工厂工人。
业界对此议论纷纷，微软刚完成收购，就迅速进行裁员，以削减开支，纳德拉新上任后采取的这种极端措施让业内人士感到意外，同时也让人感慨诺基亚这个曾经的行业领军者跌落至此的悲惨境地。
据悉，此次裁员中，来自诺基亚中国工厂的员工占了很大比例，大量员工面临被裁，TechWeb对这一事件进行了调查和了解。
诺基亚被裁员工是否知情？
TechWeb联系了诺基亚中国官方，相关人士表示，针对此次裁员的消息主要源于微软发布的声明，诺基亚会妥善处理裁员事务。有诺基亚员工表示，裁员通知是在两周前下达，所在部门有超过80%的员工将被裁除。他对此工作多年感到非常难过，但同时也提到诺基亚对于被裁员工的补偿措施非常到位。
据透露，诺基亚全公司2013年的平均月薪约为25,000人民币，内部人士指出微软预计将支付总计16亿美元的赔偿，例如，对于孕妇被裁的情况，诺基亚将赔偿24个月的工资，如果以25,000的标准计算，赔偿将达到60万人民币，对于管理层的裁员赔偿则会更高。
不过，也有员工透露，自去年诺基亚被微软收购以来，各部门已经逐步削减了招聘预算，有些部门开始逐步裁员，只是之前的规模和数量没有这次大。
业内专家表示，诺基亚裁员反映了市场的优胜劣汰。诺基亚在与三星竞争失利后，迫使公司进行整合，而诺基亚的智能手机销售一直不理想，微软的裁员不仅是为了控制成本，更是为了调整移动业务架构。
裁员后诺基亚的未来
TechWeb的调查显示，裁员后许多员工将能顺利找到新工作，毕竟诺基亚的工作经历是其他许多企业所看重的，但他们也担心新公司是否能提供与诺基亚相当的福利待遇。
微软一季度的财报显示，诺基亚的业务在这一季度为微软带来了近7亿美元的亏损，纳德拉在财报发布会上表示，将统一Windows家族的移动特性，并推动高端Lumia系列的市场策略，简单来说，早先发布的诺基亚安卓低端机型将被淘汰。
业内观察人士分析，纳德拉打破了前任CEO鲍尔默的战略，收购诺基亚虽然不是他的决定，但他必须面对这个局面。裁员也是他推进微软改革的一部分。
据了解，自从诺基亚被微软收购以来，其真正有价值的在于专利。业内共识是，在通信领域，诺基亚的专利组合仅次于高通。然而，与谷歌收购摩托罗拉不同，微软仅获得专利许可，而非所有权。