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炮轰腾讯后遭遇“永不录用”标签？当事人透露：已成功入职新公司
发布时间：2022年02月09日 23:49:01 腾讯 人已围观
简介最近，一名腾讯应届生因长期加班在公司群内怒怼管理层，引起广泛关注。2月9日，有传言称该员工已离职，但据腾讯人事部门标注，未来将“永不录用”，这使他在其他互联网公司求职...
近日，腾讯的一名应届毕业生因加班时间过长，在公司群组中对管理层表达了强烈不满，引起了社会的广泛关注。
2月9日，有传闻称该员工已经离职腾讯，然而人事部门却对其标记为“永不录用”，使其在其他互联网公司找工作时遇到困难。此外，腾讯法务部计划对其提起诉讼，理由是“损害了公司的声誉”。
对此，腾讯公关总监张军表示，这些说法完全是谣言，并感叹如今散播谣言的成本实在是太低。
据报道，相关员工就此回应道：“关于我是否被标记为‘永不录用’的消息，我无法确认真伪，但目前我在找工作上并没有受到影响，反而有很多HR主动联系我。”
他还透露，他已经找到了一份新工作，即将入职。
此外，有腾讯内部人士透露，在该员工提出离职之前，腾讯曾试图挽留他。
之前，腾讯企业微信产品部在群组内发布了一份“突破自我奖”名单，其中一项评语提到，有员工为了推动内测项目上线，连续加班20多个小时并进行设计与开发，在企业微信与微信客服官网4.0项目中，经过一周高强度工作，完成了超过200项产品与设计的审查和修改。
这名应届毕业生对此表示强烈不满，他认为员工在被迫加班时，应考虑健康所付出的代价。
“用一次次20多个小时的高强度加班，换来一个所谓的‘业务突破奖’，一个玻璃奖杯，还有几千元的激励。”
随后，该员工公开表态希望离职。“希望所有相关方能顺利通过我的审批，免得影响我过年的安排。”
