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马斯克巨额薪水引发风暴，华尔街对特斯拉未来感到忧虑
发布时间：2024年02月01日 15:54:24 特斯拉 人已围观
简介特拉华州法院近日驳回了特斯拉为首席执行官马斯克提供的约560亿美元薪酬方案，原因在于特斯拉董事会未能证明该计划的公平性。这一决定源于股东Richard To对薪酬方案的质疑。...
财联社2月1日讯（编辑 马兰）美国特拉华州法院于本周二裁定，驳回特斯拉为首席执行官马斯克设置的约560亿美元薪酬方案，理由是特斯拉董事会未能证明此计划的公平性。
在此之前，特斯拉股东Richard Tornetta向法院提起诉讼，主张马斯克的560亿美元薪酬过于庞大。该股东进一步指出，马斯克通过与董事会成员的紧密个人联系，影响了董事会对其薪酬计划的决策。
这一事件引起了公众对马斯克可能失去巨额财富的广泛关注，但华尔街对此表示担忧，认为马斯克的个人损失可能会导致特斯拉内部出现重大的动荡。
新董事会的挑战
目前，马斯克与特斯拉董事会需寻找一种新的方式来设定首席执行官薪酬合同，但许多股东认为这无疑是一个艰巨的挑战。
特斯拉股东Ross Gerber指出，从高管的角度看，这意味着将面临极大的混乱。法院的裁决基本上显示，特斯拉需要新的独立董事会成员来对马斯克进行监督，而从马斯克的视角出发，特斯拉要么继续以他的方式运作，要么一切归零。
Wedbush证券分析师Daniel Ives表示，特斯拉董事会成员现在身处“旋风”之中。他们必须协商出一项新的薪酬方案，并获得股东和马斯克的认可。此外，鉴于马斯克最近表示意图增加对特斯拉的持股，以推动人工智能的新事业，这一举动显然极具敏感性。
摩根大通警告称，若马斯克持续上诉且遭到法院驳回，并要求返还约510亿美元的12批期权薪酬，马斯克可能会选择离开特斯拉。
特拉华大学公司治理中心主任Charles Elson也认为，特斯拉将不得不重组董事会，而马斯克不太可能对此表示欢喜，继续按照之前的方式运营特斯拉将会对他构成挑战。而且，无论新的薪酬方案如何，马斯克目前持有的13%特斯拉股份的价值都将受到一定程度的影响。
马斯克的反击？
特拉华州法院在裁决中提到，特斯拉在2018年向马斯克提出的薪酬方案是美国上市公司历史上规模最大的一份薪酬组合。据咨询公司Equilar统计，2022年的数据显示，这一薪酬相当于2021年美国前200名高管薪酬总和的约六倍。
法院还指出，特斯拉内部自认为是独立董事的成员，实际上在马斯克薪酬方案上的独立性不足，董事会对首席执行官几乎没有任何控制权。
法官甚至质疑特斯拉是否应该向马斯克支付任何形式的薪酬，因为像扎克伯格、贝索斯和盖茨等高管目前已经选择放弃薪酬。
马斯克则在周二下午通过推特表示，永远不要在特拉华州注册公司。这句话或许预示着他计划更改特斯拉的注册地点。
随后，他在X平台发起了一项民意调查，
